FORMULAIRES EN LIGNE
NOUS SUIVRE
RESSOURCES HUMAINES
OFFRES D'EMPLOI
Sauf autre indication dans l'annonce, les candidatures (lettre de motivation + CV) peuvent être adressées à :
-
"Monsieur le Maire - Hôtel de Ville - Place de la République - 06270 Villeneuve Loubet"
OFFRES D'EMPLOI - VILLENEUVE LOUBET
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE
Titulaire/Contractuel - CDD - Cadre d'emplois des Auxiliaires de puériculture - Poste à pourvoir le 22 août 2022
AGENT POLYVALENT MAINTENANCE DES BÂTIMENTS
Titulaire/Contractuel - Horaires journaliers variables - Cadre d'emplois des Adjoints Techniques - Poste à pourvoir le 1er Mars 2022
AGENT POLYVALENT ESPACES VERTS
2 Postes - Par voie de mutation, de stagiairisation ou contractuelle - Poste à pourvoir le 1er Mars 2022
Cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux
TECHNICIEN INFORMATIQUE
Poste permanent : titulaire/contractuel - Cadre d'emplois des Adjoints techniques et des Agents de maitrise - Permis B obligatoire Temps complet
APPLICATEUR DE MARQUAGE ROUTIER
Titulaire/Contractuel - Horaires journaliers variables - Cadre d'emplois des Adjoints Techniques - Poste à pourvoir le 1er Avril 2022
RÉFÉRENT SANTÉ ET ACCUEIL INCLUSIF
Poste vacant - Cadre d'emplois des des puéricultrices - Au sein du service Petite enfance - DE Puéricultrice/Infirmier obligatoire
Temps complet -
ANIMATEUR (H/F)
Poste permanent - Contractuel - Grade d'Adjoint d'Animation - BAFA, stagiaire BAFA, BAPAAT ou BPJEPS minimum apprécié - Poste à pourvoir le 1er septembre 2022
ANIMATEUR
accompagnement d'enfants en situation de handicap (H/F)
Poste permanent - Contractuel - Grade d'Adjoint d'Animation - BAFA, stagiaire BAFA, BAPAAT ou BPJEPS minimum apprécié - Poste à pourvoir le 1er septembre 2022
AGENT DE SURVEILLANCE DES ENTRÉES ET DES SORTIES DES ÉCOLES (x2)
Contractuel - Cadre d'emplois des adjoints techniques - Au sein de la Police Municipale -
Poste à pourvoir le 1er septembre 2022
OFFRES D'EMPLOI - CASA
Responsable de Gestion - Direction des Finances
Cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux - CDD de droit public - traitement de base + prime - jusqu'au 01/09/2022
Responsable de gestion - Direction des Finances
CDI de droit privé - 2200 brut/mois - poste à temps complet basé à Sophia Antipolis - Jusqu'au 01/09/2022
autres SITES D'oFFRES D'EMPLOI
DANS LE SECTEUR PUBLIC
Vous souhaitez consulter d'autres offres d'emploi dans le secteur public ? Rendez-vous sur les sites qui vous sont proposés ci-dessous :
RESSOURCES HUMAINES
« L’article 5 de la loi du 6 août 2019 de Transformation de la Fonction Publique a instauré l’obligation pour les collectivités locales d’élaborer un Rapport Social Unique (RSU – ancien Bilan Social). Ce rapport doit être réalisé chaque année.
Le RSU rassemble les données à partir desquelles sont établies les Lignes Directrices de Gestion. Il est établi autour de 10 thématiques (l’emploi, le recrutement, les parcours professionnels, les rémunérations, le dialogue social, la formation, la GPEEC…). Le questionnaire correspond à celui des bilans sociaux au 31 décembre de l'année précédente.
Ce travail d’analyse et de suivi des données « RH » permet de recueillir des indicateurs fiables pour mesurer les évolutions et vous permettre de répondre aux enjeux actuels.
Cette saisie permet de bénéficier de 2 synthèses « RH ». Ces synthèses sont de véritables outils d’information, de dialogue social, de suivi, de communication et d’aide à la décision. »
CONTACT
RESSOURCES HUMAINES
15, avenue de la Libération
06270 Villeneuve-Loubet
04 93 29 42 25