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Travail collaboratif

RESSOURCES HUMAINES 
OFFRES D'EMPLOI

RESSOURCES HUMAINES - OFFRES D'EMPLOI

Sauf autre indication dans l'annonce, les candidatures (lettre de motivation + CV) peuvent être adressées à :

La Commune de Villeneuve Loubet a recours, chaque année, à l’embauche d’agents saisonniers afin de faire face à un accroissement d’activité pendant la période estivale.

Différents postes seront à pourvoir au sein des services notamment dans les secteurs suivants : Propreté Urbaine et Propreté des Plages, Centre de Loisirs, Service Spectacles, Service des Sports, Service de la Petite Enfance, Police Municipale...

Pour postuler, vous devez remplir le formulaire à télécharger ci-dessous, et le retourner, accompagné de votre CV à La Direction des Ressources Humaines et de la Qualité de Vie au Travail.

Les demandes d’emplois saisonniers doivent nous parvenir avant le vendredi 29 mars 2024.

OFFRES D'EMPLOI - VILLENEUVE LOUBET

Officier d'Etat Civil / Agent d'accueil

Au sein du Service Citoyenneté.

Chargé(e) de communication

Au sein du Service Information Municipale.

Poste permanent : Contractuel

Cadre d'emplois des Adjoints Administratifs territoriaux.

Responsable Bâtiment H/F

Au sein du Centre Technique Municipal.

Poste : Contractuel - Titulaire

Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux - Agents de maîtrise - Techniciens

Agent instructeur

Au sein du Service Urbanisme.

Poste permanent : Titulaire - Contractuel

Cadre d’emplois des Adjoints administratifs territoriaux et techniciens territoriaux

Agent polyvalent de restauration et conduite de la navette

Au sein du CCAS de Villeneuve Loubet.

Auxiliaire de puériculture (H/F)

Au sein du Service Petite Enfance.

Poste remplacement CDD

Immédiatement jusqu'au mois

de juillet 2024

Cadre d’emplois des Auxiliaires

de puériculture

ASSISTANT ADMINISTRATIF

Au sein du Service activités économiques / domanialité

-

Cadre d’emplois des Adjoints administratifs territoriaux ou adjoint technique

A compter du 1er avril 2024

Régisseur
Placier Marchés

Au sein du service activités économiques et domanialité.

Adjoint administratif ou adjoint technique.

A compter du 1er mai 2024

Agent de la police portuaire

Au sein du service de Police portuaire.

Poste permanent : Titulaire - Contractuel

Cadre d'emplois des Adjoints Administratifs - Rédacteur territoriaux - Adjoints techniques et Techniciens territoriaux

A compter du 1er mai 2024

OFFRES D'EMPLOI - Aux alentours

CASA

De nombreuses annonces de recrutement sont disponibles en cliquant sur le bouton ci-dessous.

VILLE D'ANTIBES

De nombreuses annonces de recrutement sont disponibles en cliquant sur le bouton ci-dessous.

autres SITES D'oFFRES D'EMPLOI
DANS LE SECTEUR PUBLIC

Vous souhaitez consulter d'autres offres d'emploi dans le secteur public ?

Rendez-vous sur les sites qui vous sont proposés ci-dessous :

  1. INDEED

  2. CDG06

  3. LinkedIn

RESSOURCES HUMAINES

« L’article 5 de la loi du 6 août 2019 de Transformation de la Fonction Publique a instauré l’obligation pour les collectivités locales d’élaborer un Rapport Social Unique (RSU – ancien Bilan Social). Ce rapport doit être réalisé chaque année. 

Le RSU rassemble les données à partir desquelles sont établies les Lignes Directrices de Gestion. Il est établi autour de 10 thématiques (l’emploi, le recrutement, les parcours professionnels, les rémunérations, le dialogue social, la formation, la GPEEC…). Le questionnaire correspond à celui des bilans sociaux au 31 décembre de l'année précédente.

Ce travail d’analyse et de suivi des données « RH » permet de recueillir des indicateurs fiables pour mesurer les évolutions et vous permettre de répondre aux enjeux actuels.

Cette saisie permet de bénéficier de 2 synthèses « RH ». Ces synthèses sont de véritables outils d’information, de dialogue social, de suivi, de communication et d’aide à la décision. »

RESSOURCES HUMAINES

15, avenue de la Libération

06270 Villeneuve-Loubet

04 93 29 42 25

recrutement@villeneuveloubet.fr

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